La risposta a questa domanda dipende fortemente dal modo in cui è impostata la struttura del corso della scuola. Nella mia istituzione, un GPA non avrebbe senso. Nella maggior parte degli istituti con cui sono stato associato o con cui ho lavorato (tutti negli Stati Uniti), l'impostazione è stata molto simile:
Nel nostro primo anno, prendiamo 4 classi principali e dobbiamo ottenere un B o superiore (3.0 punti) o abbandonare il programma. Dopodiché, potremmo prendere 2-3 lezioni facoltative, ma questi corsi non hanno esami formali e richiedono semplicemente delle presentazioni. A proposito, a volte puoi uscire da questi corsi o ottenere infinite estensioni sui progetti se sei nel bel mezzo della stesura di una borsa di studio o di revisioni di documenti. Il resto del tempo, ai fini delle lezioni, siamo iscritti a un corso di credito di 3-9 ore chiamato "Problemi di ricerca" che viene automaticamente assegnato un A a meno che il tuo consulente non intervenga (sono 3-9 ore per riempire il resto del credito ore quindi lo studente sta prendendo un totale di 9 ore di credito). "Problemi di ricerca" corrisponde al fatto che dopo il primo anno stai solo facendo ricerca. La stragrande maggioranza degli studenti ha molte più probabilità di abbandonare il programma piuttosto che di ottenere continuamente voti bassi per problemi di ricerca, quindi possiamo presumere che riceverebbero A.
Perché il GPA è privo di significato? Ho impiegato 14 semestri per laurearmi per un totale di 126 ore di credito. Le lezioni costituivano circa 20 delle mie ore di credito totali. Poiché il voto più basso che potevo ottenere in questi corsi era un B (3.0), le 106 ore di credito rimanenti sarebbero state A (4.0). Ciò equivale a 3,84 come il GPA più basso possibile che avrei potuto avere. Ma questo non riflette in alcun modo il rendimento effettivo dello studente nelle loro classi, che è ciò che il GPA sta realmente misurando. Se un reclutatore me lo chiedesse, presumo che non abbiano idea di come i programmi di laurea sono strutturati o era solo una formalità.
Ciò che un reclutatore dovrebbe chiedere, se è importante (non vedo perché lo dovrebbe), sono i voti che il candidato ha ricevuto in una classe. Continuerei a sostenere che questo in realtà non dice niente a nessuno. Durante i miei esami di candidatura, la commissione ha ricevuto in anticipo una copia della mia trascrizione in modo che potessero vedere i voti che ho ottenuto nelle mie classi del primo anno in modo da poter porre domande per verificare se avevo ancora delle lacune in queste aree. Non mi avrebbero lasciato passare se avessero sentito che non ero pronto. Non avrei potuto pubblicare alcun documento del primo autore se fossi ancora alle prese con una classe di livello introduttivo.
Come nota a margine, avendo formato molti studenti universitari, la correlazione tra attitudine alla ricerca e media dei voti non è così stretta come si potrebbe pensare.